Arbeiten bis ins hohe Alter – “Was sich dadurch ändert”
Immer mehr Menschen arbeiten bis weit über Ihr Rentenalter hinaus. Die Gründe dafür sind sicherlich vielfältig. Manch einer ist auf den Zusatzverdienst angewiesen, da die Rente nicht reicht, einige arbeiten aus Spass weiter und andere wiederum brauchen eine Aufgabe um über den Tag zu kommen….
Weihnachtsgeld – “Ihre Ansprüche”
Alle Jahre wieder können sich manche Arbeitnehmer über Weihnachtsgeld freuen und einige leider nicht. Einige Arbeitnehmer haben sogar noch nie Weihnachtsgeld erhalten. In Zeiten knapper Kassen wird leider um jeden Cent gefeilscht. Doch ist dies überhaupt zulässig oder hat man vielleicht sogar einen Anspruch auf…
Der Arbeitsvertrag
Der Arbeitsvertrag regelt die einzelne Beziehung zwischen dem Arbeitnehmer und Arbeitgeber. Er ist ein Spezialfall des Dienstvertrages, welcher eine entsprechende Vergütung vorsieht, § 611 BGB. Kein Schriftformerfordernis Der Arbeitsvertrag muss grundsätzlich nicht schriftlich abgeschlossen werden, eine mündliche Vereinbarung genügt. Aus Gründen der Beweisbarkeit sollte davon…
Probezeit – “Beide dürfen testen”
In den meisten Fällen wird im Arbeitsvertrag eine Probezeit vereinbart. Fehlt eine solche Vereinbarung, so wird das Arbeitsverhältnis ohne Probezeit geschlossen. Nach Ablauf der Probezeit läuft das bereits geschlossene Arbeitsverhältnis weiter. Die Vereinbarung einer Probezeit ist sowohl für ein befristetes als auch für ein unbefristetes…
